|
|
|
با فرمت exe
:: برچسب‌ها:
دانلود ,
کتاب ,
نظام ,
حقوق ,
زن ,
در ,
:: بازدید از این مطلب : 127
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : پنج شنبه 2 بهمن 1395 |
نظرات ()
|
|
ده حقیقت درمورد بارداری بانوان وعوامل تهدیدکننده بانوان
:: برچسب‌ها:
سلامتی ,
سلامتی زنان ,
زن ,
بانوان ,
سلامتی بانوان ,
:: بازدید از این مطلب : 116
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 1 اسفند 1395 |
نظرات ()
|
|
دراین تحقیق سعی شده تا تفاوت هایی که زن ها ومرد ها درزمینه های جسمی وروانی ونیز عاطفی وغریزی دارندمورد بررسی قرارگیرد.
:: برچسب‌ها:
تفاوت ,
های ,
جسمی ,
و ,
روانی- ,
عاطفی ,
وغریزی ,
زن ,
و ,
:: بازدید از این مطلب : 133
|
امتیاز مطلب : 1
|
تعداد امتیازدهندگان : 1
|
مجموع امتیاز : 1
تاریخ انتشار : چهار شنبه 26 بهمن 1395 |
نظرات ()
|
|
تاریخ انتشار : چهار شنبه 28 آذر 1395 |
نظرات ()
|
|
تاریخ انتشار : چهار شنبه 2 بهمن 1395 |
نظرات ()
|
|
کتاب روانشناسی زن درنهج البلاغه نویسنده دکتر معین الاسلام
:: برچسب‌ها:
روانشناسی ,
زن ,
در ,
نهج ,
آموزشی ,
:: بازدید از این مطلب : 113
|
امتیاز مطلب : 5
|
تعداد امتیازدهندگان : 1
|
مجموع امتیاز : 1
تاریخ انتشار : چهار شنبه 22 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
مجموعه مطالبی زیبا پیرامون زن، هنر، قدرت ليندا ناكلين ويراستاران: محدثه زارع، ايمان گنجي گروه مترجمان: سميه رشوند، محدثه زارع، ايمان گنجي، كيوان مهتدي، گلنار نريماني، سياوش واعظ
:: برچسب‌ها:
زن ,
؛هنر ,
:: بازدید از این مطلب : 63
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 1 شهريور 1395 |
نظرات ()
|
|
به نام یکتا هستی بخش مهربان ضمن سلام بر شما خواننده محترم جزوه ای که پیش روی شما می باشد حاصل زحمات شبانه روزی و ساعت ها مطالعه و تحقیق و آنهم با نیت کمک به بهبود سَبک و دوام زندگی در کشورمان تهیه شده و با مبلغ بسیار و بسیار ناچیزی عرضه گردیده است لذا قطعا از لحاظ انسانی ، شرعی و قانونی ، هرگونه تکثیر ، رواج و یا هدیه آن دارای اشکال بوده و شاید حق و انصاف در این باشد تا چنانچه جزوه فوق برای عزیزانی با امکان مالی مناسب ، مفید و سودمند واقع شده با ارسال هدایایی ، قدردانی خود را بدرقه راه ما نمایند . با معرفی این جزوه به آنهایی که دوستشان دارید ، آنها را در ساختن پایه های زندگیشان در مسیر صحیح یاری نمایید و مطمئن باشید بهترین هدیه را به آنها داده اید که تا یک عمر از شما سپاسگذار خواهند بود . مقدمه ای مختصر عناوین سؤالات : 1. تأثیر زیبایی چهره در زندگی ! 2. تأثیر ثروت همسر ! 3. شغل ندارد چکار کنم ! 4. با هم محرم بشویم تا ببینیم آبمون تو یه جوب می ره یا نه ! 5. عدم رضایت یک یا هر دو والدین ! 6. اگر از زندگی گذشته ام با خبر بشه چکار کنم ! 7. به نظر می یاد قبلا تجربه دیگری داشته چکار کنم ! 8. من می خوامش اما شرایط فرهنگی خانواده هامون به هم نمی خوره ! 9. به من خیانت کرده چکار کنم ! 10. از این زندگی تکراری خسته شدم چکار کنم ! من تصمیم خودم را برای جدایی گرفته ام چکار کنم! 11. خانواده اش همش توی زندگیمون دخالت می کنن چکار کنم ! 12. من بچه می خوام اما اون نه چکار کنم ! 13. اون فردی نیست که قبلا می شناختمش کاملا عوض شده چکار کنم ! 14. تولدم و سالگرد ازدواجمون را فراموش کرده ! 15. مهریه ام را می خوام بذارم اجرا شاید درست شه ! 16. یه بار طلاق گرفتم زندگی برام رنگ باخته خسته ام همه به یه دید دیگه بهم نگاه می کنن ! 17. از پدر و مادرش خیلی ترس داره حرفش را نمی تونه بزنه چکار کنم ! 18. دوست دارم کار کنم و این بیکاری اذیتم می کنه چکار کنم ! مقدمه ای مختصر سلام بر شما خواننده گرامی و ارجمند . امیدواریم که این جزوه بتواند پاسخگوی حداقل یکی از سؤالات و دغدغه های فکری و در نهایت برای شما سودمند و راهگشا باشد . زبان نوشتاری این جزوه عامیانه بوده و از روی صحبت های انجام شده عینا درج گردیده است و همین بکارگیری کلمات و جمله های محاوره ای و پرهیز از کلمات سخت و ادبی بر میزان علاقمندی خوانندگان محترم در مطالعه کامل جزوه افزوده است. بعضی وقتها پاسخ به یک سؤال حل نشده ممکن است مسیر زندگی تان را عوض نماید... بعضی وقتها هم سؤالات بی پاسخ در ذهن ما می تواند تلخی و ناکامی پی در پی را برایمان به ارمغان آورد ... بعضی وقتها هم برای قانع کردن خودمان حاضریم به اصطلاح به هر دری بزنیم و در نهایت ، با پیداکردن جواب سؤالاتی که دغدغه های زیادی برایمان داشته ، آرامش را همراه خود سازیم ... بعضی وقتها هم میشه که جواب سؤالات خود را پیدا کرده اید ولی توان و جسارت رودررویی با واقعیت را ندارید شاید هم تقدم و تأخر در چیدمان افکار بهم ریخته در کنار هم و در نهایت همسو نمودن آنها در مسیر صحیح را فرانگرفته اید ... بهر حال هرچه هست این واقعیت وجود دارد که به دنبال جواب خیلی از سؤالاتتون می گردید ... پس سؤال کنید ... سؤال کنید و پاسخ خود را دریافت نمایید … همانطور که می دانید چنانچه برخی سوالات ، بی پاسخ بمانند و یا با جواب صحیحی روبرو نشوند آنقدر پتانسیل دارند که بتوانند زندگی خود و اطرافیانتون را به مرز شکست و ناامیدی پیش ببرند ... شاید بسیاری از افسوس ها و ملامت هایی که الان سراغمون اومده حاصل پیدا نکردن جوابهای منطقی به سؤالاتی بوده که در گذشته داشته ایم و در حال حاضر منجر به تصمیم گیریهایی شده که می تواند بخشی از زندگی ما را از مسیر تعادل خویش خارج سازد ... ما هم همین را می دانیم و از اهمیت راهنمایی صحیح به فرد در لحظاتی که به دنبال چرایی های خود می گردد آگاه هستیم و از اینرو به جهت پاسخگویی به سؤالات و ارائه بهترین راهکارها به مشکلات فردی ، خانوادگی و اجتماعی شما عزیزان جزوه ای طراحی شده با عنوان 18 سؤال عمومی که گلچینی است از 18 نگرانی فکری در سطح جامعه به همراه جوابهایی درخور حال عموم افراد و شاید هم بسیار راهگشا که البته دقت و عمل به آنها می تواند در نهایت خواننده محترم را شگفت زده نماید و شاید هم دلیل آن کابردی بودن , پرهیز از گزافه گویی و مختصر بودن آن است که با همچنین ابراز محبت هایی از سوی کاربران و خوانندگان گرامی مواجه گردیده است ... زبان نوشتاری این جزوه به دلیل استفاده تمامی اقشار جامعه عامیانه بوده و همین بکارگیری کلمات و جمله های محاوره ای و پرهیز از کلمات سخت و ادبی بر میزان علاقمندی خوانندگان محترم در مطالعه کامل جزوه و نگهداری آن افزوده است. با آرزوی شادکامی 18soal@gmail.com
:: برچسب‌ها:
جزوه ,
سوال ,
پاسخ ,
جواب ,
زندگی ,
همسر ,
شوهر ,
زن ,
مرد ,
زیبایی ,
ثروت ,
طلاق ,
فرزند ,
ازدواج ,
دوستی ,
تفاهم ,
عشق ,
دختر ,
پسر ,
:: بازدید از این مطلب : 128
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 13 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
به نام آفریدگار عشق و مهر ورزی هر پسر و دختری که به سن بلوغ می رسند بزرگترین
آرزویشان این است که ازدواج کنند. با تاسیس زندگی مشترک زناشویی ، استقلال و آزادی
بیشتری بدست آورند یار و مونس مهربان و محرم رازی داشته باشند. . آغاز زندگی سعادت
مندانه خویش را از زمان ازدواج حساب می کنند و برایش جشن می گیرند . زن برای مرد و
مرد برای زن آفریده شده اند و مانند مغناطیسی یکدیگر را جذب می کنند ....
دانلود فقط با 150 تومن
:: برچسب‌ها:
زن ,
مرد ,
ازدواج ,
همسر داری ,
شوهر ,
مادر زن ,
ازدواج در اسلام ,
:: بازدید از این مطلب : 92
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 2 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
فهرست مطالب
تفاوت زنان و مردان از نظر روانشناسی
تفاوت های معیاری و ارزش گذاری زنان ومردان
مقایسه تمایلات جنسی بین زنان و مردان
تفاوتهای زنان ومردان در خرید کردن
تفاوتهای زنان ومردان در مکالمه با تلفن
تفاوتهای زنان ومردان در رانندگی
تفاوتهای زنان ومردان در مهمانی رفتن
تفاوتهای زنان ومردان ازنظرشیوه های ارتباطی
تفاوتهای زنان ومردان در ارتباط غیر کلامی
تفاوتهای زنان ومردان در هنر
تفاوتهای زنان ومردان در اضطراب
تفاوتهای زنان ومردان در افسردگی
نحوه برخورد با فشارهای عصبی
تفاوت های زنان و مردان درمهرورزی
تفاوتهای زنان ومردان در انگیزه
نتیجه گیری از مقایسه ویژگی های زنان و مردان
تفاوت مغززنان ومردان
مقایسه انواع تفکر در زنان و مردان
بینش وبصیرت نسبت به خود
تفاوت زنان و مردان دردستگاههای ادراکی
چرا زنان گریه می کنند ؟
جنسیت و جامعه
تغییرات نقش های مردان
جنسیت و فرهنگ
تفاوت های احساسی دردوران رشد
عوامل مؤثر در تقویت تفاوت های بین زن و مرد
مطالعات انجام شده در زمینه دوستی ها
تفاوت های زنان و مردان درمهرورزی
کتاب ها و منابع درسی
دیدگا ههای کلیشه ای راجع به زنان
دیدگا ههای کلیشه ای راجع به مردان
عوامل پایداری باورهای قالبیمقدمهیکی از شگفتی های آفرینش، وجود تفاوت ها بین زنان و مردان است. علاوه بر تفاوت های فردی بینانسان ها به طور کلی، بین زن و مرد نیز به طور اخص تفاوت های بارز چشمگیری از نظر جسمانی وروانی وجود دارد و همین امر توجه متخصصین و صاحب نظران را به خود جلب کرد و نقطه عطفی درباب انجام مطالعات در مورد زنان و مقایسه آن با مردان شد. مطالعه جنسیت و تفاوت های جنسی هموارهمورد توجه و علاقه پژوهشگران بوده است. بیولوژیست ها و پژوهشگران، پس از بررسی و تحقیق هایمتعدد، به این نتیجه دست یافتند که رفتارهای ذهنی و فکری زنان و مردان در پاره ای از صفت های اصلیبه صورت ذاتی، با هم فرق داشته و تحت تاثیر جنسیت، با هم زندگی می کنند ولی به گونه ای متفاوت ازیکدیگر، عمل می کنند.
:: برچسب‌ها:
تفاوت ,
بین ,
زن ,
و ,
:: بازدید از این مطلب : 97
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 23 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
کتاب ورق زن صوتی زبان هفتم
:: برچسب‌ها:
کتاب ,
ورق ,
زن ,
صوتی ,
زبان ,
:: بازدید از این مطلب : 62
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 12 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
:: برچسب‌ها:
روانشناسی ,
زن ,
و ,
مرد(قسمت ,
:: بازدید از این مطلب : 43
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 7 خرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
رمانی از اْنوره دو بالزاک ترجمه عنایت الله شکیباپور...
درباره رمان:
این رمان سرگذشت دردناک زنی به نام جیزل است که در دوران جوانی عاشق مردی
که پرستار دختر او بود می شود و وقتی از آن مرد که آرماند نام دارد باردار
میشود اصرار میکند که ازدواج کنند اما این مرد فریبکار قبول نمیکند و جیزل
با دلی شکسته آنجا را ترک میکند و بعد از مدتی با مردی ازدواج میکند که
خوشبختی واقعی را برای او به ارمغان میاورد. ولی بعد از چندین سال یک عاشق
سمج دردسرهای را بوجود می آورد و باعث میشود که شوهرش به او بدبین شود و
فکر کند جیزل به او خیانت می کند ، جیزل که تحمل این تهمت را ندارد و ادعا
میکند که بیگناه هست ولی نمیتواند واقعیت را بگوید در بستر بیماری می افتد.
سرانجام بیگناهی او ثابت می شود. اما دیگر دیر شده! جیزل در این دنیا
نیست...انوره دوبالزاک نویسنده بزرگ فرانسه در ایران به خاطر رمانهایش که
بسیاری از آنها به فارسی ترجمه شده، مشهور است. بالزاک در سال 1799 در شهر
تور به دنیا آمد. پس از گذراندن تحصیلات در دارالوکاله مشغول به کار شد؛
چندی بعد آنرا رها کرد و به تجارت پرداخت، در این کار نیز موفقیتی به دست
نیاورد، اما از این راه در شناخت سفته*بازان و رباخواران و سوداگران
تجربه*های سودمندی آموخت. سپس به ادبیات روی آورد و به نوشتن رمان پرداخت
که بیشتر آنها سوژه*های تاریخی داشت اما هیچ*کدام از این رمانها پولی که او
بتواند زندگی خود را با آن بگذراند، فراهم نیاورد.
:: برچسب‌ها:
دانلود ,
کتاب ,
پی دی اف ,
رمان ,
زن ,
بیگناه ,
:: بازدید از این مطلب : 191
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 21 خرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
سرطان رحم
رحم چیست؟رحم بخشی از دستگاه تناسلی زن است. رحم عضوی توخالی در لگن است. رحم از سه بخش تشکیل شده است: بخش فوقانی، تحتانی و میانیبخش فوقانی: بخش فوقانی ( فوندوس ) رحم شما شکلی شبیه گنبد دارد ( گنبدی شکل است ). از بالای رحم لوله های فالوپ به تخمدان ها امتداد یافته اند. بخش میانی: بخش میانی رحم شما ، بدنه رحم است. جایی که کودک در آنجا رشد می کند.بخش تحتانی : بخش تحتانی رحم بخشی باریک و تنگ و در واقع دهانه ی رحم است. دهانه رحم مسیر و گذرگاهی به مهبل می باشد.دیواره رحم دارای دو لایه ی بافتی است: لایه داخلی و لایه بیرونیلایه داخلی: لایه داخلی رحم ( لایه پوششی ) آندومتر نامیده می شود. در زنان در هنگام باروری، این پوشش هر ماه رشد کرده و ضخیمتر شده و برای بارداری آماده می شود. اگر یک زن باردار نشود، این پوشش خونین به خارج از بدن جریان می یابد. این جریان، دوره قائدگی نامیده می شود. لایه بیرونی: لایه خارجی از بافت ماهیچه ای myometrium تشکیل شده است.
:: برچسب‌ها:
سرطان رحم ,
رحم ,
دستگاه تناسلی زن ,
دستگاه تناسلی ,
زن ,
فوندوس ,
فالوپ ,
لوله های فالوپ ,
تخمدان ,
آندومتر ,
myometrium ,
قائدگی ,
uterine cancer ,
مقاله انگلیسی پزشکی با ترجمه فارسی ,
مقاله انگلیسی پزشکی با ترجمه ,
مقاله انگلیسی پزشکی ,
:: بازدید از این مطلب : 61
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 22 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
قسمت اول : کلیات و تاریخچهتاریخچه ی خلقت زن و مرد از آغاز تا هزاره سومزنان :جنس اول ، مردان: جنس دوم((اختلافات )) و ((اختلالات )) زندگی زناشوییمنظور از قوی یا ضعیف بودن مردان و زنان چیست؟مسئولیت مردان بیشتر است یا زنان؟توجه زنان به خودتوجه مردان به خودنگرش های مردانه زنان در جامعهویژگی های زنان و مردان طبیعیتکالیف مردان و زنان در زندگیچگونه می توان یک زن یا یک مرد محبوب بود؟روند صلح در زندگی زناشوییروانکاوی زن و مردتقسیم کار بین زنان و مردانآیا شباهتی بین مردان و زنان وجود دارد؟!قسمت دوم : آناتومی و فیزیو لوژیاهمیت جسم در سلامت روانبیان دوست داشتن و تاثیر آن در زنان و مردانتفاوت های جسمی زنان و مردانآناتومی زنانآناتومی مردانفیزیولوژی مقایسه ای زنان و مردانادراک های حسی در زنانادراک های حسی در مردانتفاوت های دستگاه های عصبی در زنان و مردانانتخاب همسر با زنان است یا مردان؟نقش کروموزم های x و yژنتیک و جنسیتزنان ضدمردباورهای غلط در مورد زنان و مردانقسمت چهارم : تفکرآیا فقط انسان ها فکر می کنند؟روند تفکر سقراطیعوامل تاثیر گذار بر ساختار فکرتفکر از دیدگاه ژان پیاژهروند تفکر ثانویهتفکر انتزاعی چیست؟ویژگی های تفکر انتزاعیتفکر فیلسوفانهدوربینی و دور اندیشیتوجه به جزئیاتتفکر ابتداییتفکر بچگانهعوارض تفکر انتزاعی خانم هاتفکر حل مسئلهحاصل تفکر چیست؟تفکر در خانم ها و آقایانسرعت حل مسئله در خانم هاحل مسئله در آقایانچگونگی آموزش انواع تفکر به کودکانقسمت پنجم : هوش ، حافظه ، قضاوت محاسبهتوانایی های افراد با درجات متفاوت هوشیواکنش افراد با بهره های هوشی متفاوت به محرک های بیرونیآیا می توان بهره ی هوشی کودکان را تغییر داد؟هوش مکانیکیهوش اجتماعیهوش اقتصادیهوش عاطفیتاثیر اضطراب ، افسردگی، وسواس و سوءظن بر هوش افراد((سازگاری )) یا (( سازشکاری ))؟ویژگی های حافظه ی خانم هاویژگی های حافظه ی آقایانتخریب حافظهدسترسی خانم ها به حافظهآیا خاطرات از بین می روند؟محاسبه در زنان و مردانآلزایمرقضاوت در خانم ها و آقایانبصیرت و آگاهی به خود
:: برچسب‌ها:
روانشناسی ,
زن ,
و ,
مرد(قسمت ,
:: بازدید از این مطلب : 50
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 16 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
بررسي ميزان استرس در كارمندان زن شاغل در بخش خصوصي
1. مقدمهاسترس هميشه يك نگراني مشروع و شعار روز بوده است و امروزه نيز قسمتي از زندگي بشر را به خود اختصاص داده است. استرس بر اثربخشي و عملكرد فردي تأثير مي گذارد. گفته مي شود كه 75% بيماري هاي فيزيكي با استرس ارتباط دارند. استرس مي تواند زندگي بشر چه در خانه ها و چه در ساير موقعيت ها و مكان ها را از بنيان تخريب كند.استرس از مشكلات عمدۀ اجتماع امروز ما به شمار مي رود. از هر 5 زن شاغل مبتلا به افسردگي يك نفر با استرس و تنش شغلي مواجه است.زن شاغل مسئوليت هاي متعدد بر عهده دارد و زماني كه اين مسئوليت ها مضاعف مي شوند، استرس و تنش بوجود ميآيد. علاوه بر اين زنان شاغل بيشتراز مردان از افسردگي رنج مي برند.در مطالعۀ حاضر به ميزان استرس كارمندان زن بخش خصوصي درشهر Chennai خواهيم پرداخت.
:: برچسب‌ها:
استرس ,
ميزان استرس ,
كارمندان زن شاغل ,
کارمند ,
زن ,
زن شاغل ,
بخش خصوصي ,
Private Sector ,
Stress Level ,
Stress ,
Women Employees ,
مقاله انگلیسی علوم اجتماعی با ترجمه فارسی ,
مقاله انگلیسی علوم اجتماعی با ترجمه ,
مقاله انگلیسی علوم اجتماعی ,
:: بازدید از این مطلب : 93
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 11 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
این کتاب زیبا و خواندنی را حتما بخوانید.
:: برچسب‌ها:
زن ,
زیادی ,
از ,
جلال ,
آل ,
:: بازدید از این مطلب : 110
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 24 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
مجموعه داستان بید کور، زن خفته شامل 24 داستان کوتاه از نویسنده ی شهیر
ژاپنی هاروکی موراکامی می باشد که تا کنون به صورت کامل به چاپ نرسیده است.
در این مجموعه که مترجم به عنوان "منظومه ی موراکامی" منتشر خواهد شد. بید
کور، زن خفته اولین داستان از این مجموعه داستان کوتاه می باشد.
:: برچسب‌ها:
بید ,
کور ,
زن ,
خفته ,
دانلود ,
کتاب ,
پی دی اف ,
:: بازدید از این مطلب : 79
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 23 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
این کتاب حاوی مجموعه سوالات درس به درس اقتصاد دوم متوسطه همراه باپاسخنامه می باشد که درسال تحصیلی95-1394با سیستم عامل اندروید طراحی شده است.دانش آموزان می توانند ازاین کتاب درگوشی موبایل خود استفاده کنند.
:: برچسب‌ها:
کتاب ,
ورق ,
زن ,
مجموعه ,
سوالات ,
درس ,
اقتصاد ,
:: بازدید از این مطلب : 62
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 13 خرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
تاریخ انتشار : چهار شنبه 1 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
پاورپوینت
تفاوت های زن و مرد
از دیدگاه اسلام و فمینیسم
عالی برای ارائه های کلاسی
قابل استفاده برای دانشجویان تمامی رشته ها
و دانش آموزان تمامی مقاطع
***
Azimoمبتکر شیوه نوین آموزش مجازی برای اولین بار در کشور کتاب خود را به صورت پاورپوینت
تحویل بگیرید... پیشنهاد کتاب از شما ... پاورپوینت از ما.... فقط کافیست نام کتاب خود را به یکی از روش های زیر برای ما ارسال
کنید: azimo.eshop@gmail.com ایمیل: تلگرام: https://telegram.me/azimo_powerpoint
:: برچسب‌ها:
ارائه ,
کلاس ,
دانشجو ,
دانشگاه ,
دانش آموز ,
دبیرستان ,
مدرسه ,
تحقیق ,
علم النفس ,
تفاوت ,
زن ,
مرد ,
فمینیسم ,
اسلام ,
روانشناسی ,
بالینی ,
:: بازدید از این مطلب : 95
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 20 خرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
توضیحات : بهشت با همه ی وسعتش برای آدم قفسی بیش نبود، …
و آدم چیزی بیشتر از بهشت می جست، بی گمان بهشت زیبا بود ، بسیار زیبا.
اما او همدمی می خواست از جنس دلتنگی هایش، کسی یا چیزی که او را بفهمد، غم چشمانش را از نگاهش بخواند،
کسی که مثل هیچکس نیست، کسی از جنس عشق، و آدم هنوز عشق را نمی شناخت.
و خداوند عشق را آفرید.
حوّا را، زن را، و زن یعنی عشق، یعنی خود خود زندگی، …
و خدا حوّا را آفرید. زیبا و افسونگر، فریبا و دلربا، و جهان رنگ تازه ای گرفت. …
:: برچسب‌ها:
شکوه ,
زن ,
:: بازدید از این مطلب : 157
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 9 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
---
:: برچسب‌ها:
بررسی ,
چهره ,
زن ,
در ,
اشعار ,
:: بازدید از این مطلب : 58
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 6 مرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
:: برچسب‌ها:
ارث ,
زن ,
از ,
دارایی ,
:: بازدید از این مطلب : 83
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 23 خرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
برابري يا عدم برابري ديه زن و مرد فایل آفیس با فرمت داکس شامل 55 صفحه نگاهی به مقدمه ی این فایل مقدمه:
بر اساس قانون مجازات اسلامى ايران و مطابق فتاواى بسيارى از فقيهان شيعه و سنى، ديه زن نصف ديه مرد است. اين راى در ميان فقهاي شيعه و سني مخالفانى نيز دارد. دليل عمده گروه اول آيه ۱۷۸ از سوره بقره يعنى (وَ الاُْنثَى بِالاُْنثَى) ، تصريح برخى از روايات بر نصف بودن ديه زن نسبت به مرد ، اجماع و استحسان است. گروه دوم نيز با تمسك به اطلاق آيه ۹۲ سوره نسا و آبي از تخصيص بودن آيه ۱۷۸ سوره بقره و اطلاق برخى از روايات و نيز با ترديد در روايات دال بر نصف بودن ديه زن به جهت ايراد در سند، ايراد در راوي حديث، ايراد در مدلول، و شخصيه بودن بعضي روايت ها، اصل برابري را پذيرفته اند.
:: برچسب‌ها:
برابري ,
ديه ,
زن ,
برابري يا عدم برابري ديه زن و مرد ,
دیه زن و مرد ,
مرد ,
برابری دیه ,
برابری دیه زن و مرد ,
دیه زن ,
دیه مرد ,
قانون مجازات اسلامى ,
نصف بودن ديه زن ,
اصل برابری دیه ,
:: بازدید از این مطلب : 69
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 21 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
"به نام خدا" با سلام؛ آیا بدنبال زندگی رویایی و بدون مشکل هستید؟آیا بدنبال راه های موفقیت و پولدار شدن هستید؟ آیا بدنبال بهترین روش ها برای برخورد با فرزندانتان هستید؟آیا بدنبال زندگی شاد و آرام در کنار همسرتان هستید؟ >>> پس اگر بدنبال راهکار های موثر و تضمینی شادکامی، داشتن بهترین زندگی، زندگی آرام با همسر و فرزندان، مردان و زنان مناسب ازدواج شما، روش های شاد کردن همسر، مقررات و آداب گفتگو و مصاحبت، روش های موثر برای کسب موفقیت، مثبت اندیشی، ناهنجاری کودک، شخصیت شناسی، عوامل شکست در زندگی، راه های مقابله با خشم، چگونگی برخورد با کودک و فرزند، راز های موثر و تضمینی پولدار شدن، راه های شناخت انسان ها، چگونگی برخورد با احساسات خود، شریک مناسب زندگی، روش های جذب فرزند، روش های جذب همسر، قوانین زندگی، باور های موفق ترین آدم های روی زمین، راه های جذب مردان و زنان، کلید های طلایی آرامش، تمرین های افزایش اعتماد به نفس، تکنیک های ارتباط با جنس مخالف، تعریف-علائم-نشانه ها-سبب شناسی-درمان بیماری افسردگی، عوامل مخرب روابط عاطفی، نکات مهم در روابط عاشقانه، علائم استرس در کودکان و نوجوانان و ...هستید>>> برنامه ما را دنبال کنید
:: برچسب‌ها:
روانشناسی ,
زن ,
شوهر ,
پولدار شدن ,
تربیت ,
افسردگی ,
استرس ,
جذب مرد ,
جذب زن ,
مثبت اندیشی ,
شخصیت شناسی ,
روراست ,
ناهنجاری ,
شاد ,
آرام ,
بهترین زندگی ,
قوانین زندگی ,
جذب فرزند ,
:: بازدید از این مطلب : 126
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 31 فروردين 1395 |
نظرات ()
|
|
توضیحات : خیلی از
زوجین از پس گذشته ای متفاوت عبور کرده و به هم رسیده اند، تربی تها و
الگوهای متفاوتی داشت هاند و از این رو وقتی ازدواج م یکنند تازه متوجه می
شوند که چقدر برای شروع زندگی نامهیا بوده اند. در این کتاب به ۷ اصل کلی
که هر زنی در رابطه با شوهرش باید بداند و به کار بندد اشاره شده است. این
کتاب در یک دسته بندی ساده و اصولی و در قالب هفت اصل به زن میگوید که
چگونه نه تنها رابطه با شوهر بلکه رابطه با خودش را ترمیم کند و زندگی
زناشویی خوبی برای خود و همسرش بسازد.
:: برچسب‌ها:
عاشقی ,
کتاب ,
زن ,
مرد ,
وابستگی ,
پیوستن ,
جدا نشدنی ,
ارتباط ,
زندگی ,
دو گوهر ,
:: بازدید از این مطلب : 90
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 10 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
نویسنده نصرالله امامی
:: برچسب‌ها:
زن ,
مثنوی ,
مولوی ,
:: بازدید از این مطلب : 114
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 15 مرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
:: برچسب‌ها:
زن ,
:: بازدید از این مطلب : 122
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 28 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
فهرست
مطالب
عنوان صفحه
چکیده
1
فصل اول : کلیات تحقیق 2
1-1- مقدمه 3
1-2--بیان مسأله 5
1-3- اهمیت موضوع تحقیق
وانگیزه انتخاب آن است 7
1-4- اهداف تحقیق 8
1-4-1- اهداف اصلی 8
1-4-2- اهداف فرعی 8
1-5- سؤالات تحقیق 8
1-5-1- سؤالات اصلی 8
1-5-2- سؤالات فرعی 8
1-6- متغیرهای تحقیق 9
1-7- تعریف اصطلاحات
ومتغیرها 9
1-7-1- تعاریف نظری 9
1-7- 2-تعاریف عملیاتی 9
فصل دوم : مروری بر ادبیات
تحقیق و پیشینه تحقیق 11
2-1-مقدمه 12
2-2-تاریخچه و مفهوم
لغوی استرس 12
2-2-تعریف لغوی 13
2-3عوامل و منابع استرس 15
2-3-1- فشارزاهای محیطی 15
2-3-2-فشار زاهای
سازمانی 15
2-3-عوامل استرس شغلی
در محیط کار 15
2-3-1-ابهام نقش 16
2-3-2-کم باری نقش 16
2-3-3-گرانباری نقش 17
2-3-4-تضاد نقش 17
2-3-5-شرایط کاری استرس
زا 18
2-3-6-تراکم کاری 18
2-3-7-مسؤلیت 18
2-3-8-شرایط محیط کار 18
2-4- نظریه‌های استرس 19
2-4-1-استرس به عنوان
پاسخ درونی 19
2-4-2-نظریه محیطی
استرس 20
2-4-3-نظریه استرس به
عنوان کنش متقابل 20
2-5-رفتار شهروندي
سازماني 20
2-6-انواع رفتار
شهروندی سازماني 27
2-7-عوامل
موثر در بروز رفتارهاي شهروندي سازماني 33
2-8-پيامدهاي
OCB 33
2-9- پيشينه‌ها 36
2-9-1- تحقيقات انجام
شده داخلي 36
2-9-2- تحقيقات انجام
شده خارجی 40
فصل سوم : روش اجرای
تحقیق 43
3-1-مقدمه 44
3-2-روش
شناسی پژوهش 44
3-3-جامعه
آماری 44
3-4-حجم
نمونه 44
3-5-ابزارپژوهش 45
3-6-روش تجزیه وتحلیل
داده‌ها 47
فصل چهارم : تجزيه و
تحليل آماري داده‌ها
:: برچسب‌ها:
موضوع ,
مقایسه ,
ادراک ,
استرس ,
شغلی ,
ورفتارهای ,
شهروندی ,
سازمانی ,
کارکنان ,
زن ,
و ,
مرد ,
بانک ,
تجارت ,
شهر ,
:: بازدید از این مطلب : 133
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 31 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
---
:: برچسب‌ها:
برابري ,
يا ,
عدم ,
برابري ,
ديه ,
زن ,
و ,
:: بازدید از این مطلب : 127
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 30 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
- مجموعه صدای راه رفتن انسان - شامل 30 صدای مختلف از راه رفتن ، دویدن ، راه رفتن در آب ، روی خاک ، روی گل و ...- فرمت همه فایل ها mp3
:: برچسب‌ها:
راه رفتن ,
دویدن ,
صدای راه رفتن ,
مرد ,
زن ,
بچه ,
:: بازدید از این مطلب : 142
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 13 شهريور 1395 |
نظرات ()
|
|
:: برچسب‌ها:
صدا ,
تغییر ,
زن ,
تغییر صدا ,
مکالمه ,
:: بازدید از این مطلب : 144
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 8 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
---
:: برچسب‌ها:
زن ,
در ,
طول ,
:: بازدید از این مطلب : 123
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 31 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
:: برچسب‌ها:
بررسي ,
حقوق ,
زن ,
در ,
:: بازدید از این مطلب : 129
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 13 مرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
موضوع
مقایسه
ادراک استرس شغلی ورفتارهای
شهروندی سازمانی کارکنان زن و مرد بانک تجارت شهر تهران
فرمت فایل word
فهرست
مطالب
عنوان صفحه
چکیده
1
فصل اول : کلیات تحقیق 2
1-1- مقدمه 3
1-2--بیان مسأله 5
1-3- اهمیت موضوع تحقیق
وانگیزه انتخاب آن است 7
1-4- اهداف تحقیق 8
1-4-1- اهداف اصلی 8
1-4-2- اهداف فرعی 8
1-5- سؤالات تحقیق 8
1-5-1- سؤالات اصلی 8
1-5-2- سؤالات فرعی 8
1-6- متغیرهای تحقیق 9
1-7- تعریف اصطلاحات
ومتغیرها 9
1-7-1- تعاریف نظری 9
1-7- 2-تعاریف عملیاتی 9
فصل دوم : مروری بر ادبیات
تحقیق و پیشینه تحقیق 11
2-1-مقدمه 12
2-2-تاریخچه و مفهوم
لغوی استرس 12
2-2-تعریف لغوی 13
2-3عوامل و منابع استرس 15
2-3-1- فشارزاهای محیطی 15
2-3-2-فشار زاهای
سازمانی 15
2-3-عوامل استرس شغلی
در محیط کار 15
2-3-1-ابهام نقش 16
2-3-2-کم باری نقش 16
2-3-3-گرانباری نقش 17
2-3-4-تضاد نقش 17
2-3-5-شرایط کاری استرس
زا 18
2-3-6-تراکم کاری 18
2-3-7-مسؤلیت 18
2-3-8-شرایط محیط کار 18
2-4- نظریه‌های استرس 19
2-4-1-استرس به عنوان
پاسخ درونی 19
2-4-2-نظریه محیطی
استرس 20
2-4-3-نظریه استرس به
عنوان کنش متقابل 20
2-5-رفتار شهروندي
سازماني 20
2-6-انواع رفتار
شهروندی سازماني 27
2-7-عوامل
موثر در بروز رفتارهاي شهروندي سازماني 33
2-8-پيامدهاي
OCB 33
2-9- پيشينه‌ها 36
2-9-1- تحقيقات انجام
شده داخلي 36
2-9-2- تحقيقات انجام
شده خارجی 40
فصل سوم : روش اجرای
تحقیق 43
3-1-مقدمه 44
3-2-روش
شناسی پژوهش 44
3-3-جامعه
آماری 44
3-4-حجم
نمونه 44
3-5-ابزارپژوهش
:: برچسب‌ها:
موضوع ,
مقایسه ,
ادراک ,
استرس ,
شغلی ,
ورفتارهای ,
شهروندی ,
سازمانی ,
کارکنان ,
زن ,
و ,
مرد ,
بانک ,
تجارت ,
شهر ,
:: بازدید از این مطلب : 152
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 27 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
چرا خواستگار ندارم؟سوالیه که همیشه یکی از نگرانی هایدختران عزیز ایرانی بوده و میشه گفت با داشته این نرم افزار میشه گام بزرگی رو در حل این مساله برداشت و جوابش رو پیدا کرد.اون رو از دست ندید.با آرزوی موفقیت.
:: برچسب‌ها:
خواستگار ,
خاستگار ,
ندارم ,
دارم ,
خواستگاری ,
مرد ,
زن ,
دختر ,
بخت ,
عروسی ,
ازدواج ,
اشنایی ,
مشاوره ,
اموزش ,
جذب ,
رابطه ,
:: بازدید از این مطلب : 148
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 3 مرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
مقدمه
راهنمایی شغلی نوع دیگری ازراهنمایی است که بدان وسیله به فرد کمک می شود تابراساس شناخت استعدادها،رغبتهاومحدودیتها ونیز نیازهای شغلی جامعه ومحیط زندگی خود، بتواند شغل مناسبی انتخاب کند و پس ازگذراندن دوره های آموزشی به طورموفقیّت آمیز و رضایتبخشی به آن اشتغال ورزد. برای کمک بیشتر به دانش آموزان معمولا از مصاحبه ها و مشاوره ها و همچنین اجرای آزمونهای مختلف و بویژه آزمون رغبت سنج استفاده می شود. در آزمون رغبت سنج ، اولین گام را برای انتخاب شغل خود در آینده که با انتخاب رشته تحصیلی وی ارتباط نزدیکی دارد بر می دارد. البته این مرحله ، مرحله آغاز رسمی ارائه راهنمایی شغلی فرد است. معمولا قبل از این مرحله فرد اطلاعاتی از جامعه و پیرامون خود ، خانواده و سایر سازمان ها در باب مشاغل مختلف کسب کرده است.
:: برچسب‌ها:
علایق ,
علایق شغلی ,
پرسش نامه علایق شغلی ,
شغل ,
پول م ,
پولدارها ,
دانلود ,
دانلودها ,
کسب و کار ,
کار ,
کریابی ,
کار یابی ,
کو ,
دختر ,
زن ,
:: بازدید از این مطلب : 203
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 30 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
فهرست مطالب 7...........................................................................مقدمه........................................................................................................... 3............................................................................................................... فشارهاي روحي و رواني........................................ 11.................................................................................................................... نقطه تلاقي كارايي و اثربخشي در سازمان 11........................................................................................................................... دگرگوني در رفتار جهت نيل به بهبود 19............................................................................................................................................استرس به عنوان يك فرايند 11..........................................................................................استرس به عنوان يك فشار روحي و رواني هشدار دهنده 17......... در چه سطحي از سازمان فشار روحي و رواني بيشتر به نيروي اصلي و سازنده سازمان وارد مي شود؟ 1 ................................................................................................................................. نقش پيمانكاران در كاهش استرس 8 12 .............................................................................................................كارشكافي و تجزيه و تحليل نظام پيمانكاري 1 ............................................................................ سطوح سازماني در سازمان هاي فني واجتماعي( بخش صنعت) 8 91................................................... چرا مديريت درسازمان هاي ايران از كارايي و اثربخشي لازم بر خوردار نيست 99................................................................................................................................................................. پرورش مهارتها 91...........................................................................................................................................................................مهارت فني 91......................................................................................................................................................................مهارت انساني 93 .....................................................................................................................................فهم مهارت مبتني بر درك كلي 98................................................................................................................... نقش انگيزه جهت نيل به موفقيت سازماني 1 ............. پيوند دانشگاه( به عنوان محيط آموزشي) با سازمان هاي خصوصي و دولتي( به عنوان محيط كاري) 2 1 .................وجود پيمانكاران در طبقه زيرين مديريت تا چه اندازه مي تواند براي سازمان مخاطره انگيز باشد؟ 1 13.................................................................... كاهش حساسيتهاي گزينشي در جهت انتخاب افراد كارا و اثربخش: 18............................................................................ تحليل و بررسي فشارهاي عصبي در محيطهاي كاري وشخصي؛ 13................................ مهار فشارهاي روحي و رواني غير قابل تحمل در دوره كودكي(دوره بنيادين و ريشه اي )؛ 39.................................................................................................... تحقير و تﺄثير آن در كيفيت زندگي شخصي و كاري 39........................................................................................................................................................................تحقيرچيست؟ 39.......................................................................................................................................................................تحقير مستقيم 39...............................................................................................................................................................تحقير غير مستقيم 33 خلاقيت كجا، چگونه و چه موقع حاصل ميشود........................................................................................................... 33.......................................... نتايج فاجعه بار تحقيردر كيفيت زندگي كاري از سوي سرپرستان و مديران سازماني 38.................................................................................................................. تﺄثير توجه به مدرسان آموزشي در بهرهوري 33........................................................................... نزديك كردن فضاي محيط آموزش به فضاي محيط هاي سه گانه 33.................................................................................... نقش آموزش در كاهش استرس هاي ناشي از تحقيرسازماني 32......................................................................................................................... تحقير و نقش آن در سطوح سني پايين 32......................................................................................................................................مهار پيامد هاي حاصل از تحقير؛ 32.................................................................................................................................. دانستن، توانستن:،روحيه خواستن 31...............................................................................................................................زمان به عنوان دارايي برگشت ناپذير: 31.....................................................................................................................تﺄثير فضا يا زمان در منطقه راحتي ذهن ؛ 31... پيچيدگي ضمير ناخودآگاه در مقابل استرسهاي انباشته....................................................................................... 33.......................................................................... فرار از استرسهاي محيط كاري و پناهندگي به محيط هاي ديگر؛ 3 .......................... نقش رسانهها در اگاه سازي و شناخت جامعه نسبت به استرسها و فشار رواني......................... 3 33................................................................................................ رواني در جامعه مورد بررسي :–علل فشارهاي روحي 71....................................................... عدم حمايت در سازمانهاي فني و اجتماعي( به عنوان يك تحقير سازماني ) 71......................................................................................................... علائم و نشانههاي استرس در جامعه مورد بررسي 77........................................................................................................ عوامل استرسزا براي مدير سازماني موفق و مﺆثر؛ 81.................................................................................................................................... پيامدهاي استراس به صورت كلي؛ 81....................................................................................................................................... عوامل استرس زا در افرادسازمان 83..................................................................... نحوة مقابله با استرس يا فشارهاي عصبي و تحليل اثرات ناشي ازآن: 87...................................................................................... روشهاي مقابله با استرس در محيط هاي كاري و شخصي: 88.............................................................................................................................................................پذيرش وضع موجود 88.............................................................................................................................................................پناه بردن به خانواده 88...........................................................................................................................عدم تعجيل و شتابزدگي در انجام امور 88.....................................................................................................يك تكنيك ساده براي گسترش فضاي آرام ذهني: 32......................................................................................................................................................................... آرزو چيست؟ 32.............................................................................................................................دعا به عنوان يك عامل تقويت كننده: 32........................................................................................................................................................روش تدريجي واهلش: 31............................................................................................................................... قدرت ذهن به سمت مثبت انديشي؛ 31.......................................................................................................................................................تصوير سازي موفقيت : 31........................................................................................................................................................فكر كردن به موفقيت: 31............................................................................................................................. افتخار به خود پس از كسب موفقيت:
:: برچسب‌ها:
روانشناسی کار ,
کار ,
روانشناسی ,
کارها ,
کسب و کار ,
آنلاین ,
پول ,
ثروت ,
عکس ,
دانلود ,
بازی ,
فیلم ,
آهنگ ,
چت ,
چت روم ,
پولدارها ,
ثروتمندان ,
مانی ,
دختر ,
زن ,
بیوه ,
:: بازدید از این مطلب : 146
|
امتیاز مطلب : 3
|
تعداد امتیازدهندگان : 1
|
مجموع امتیاز : 1
تاریخ انتشار : دو شنبه 6 خرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
---
:: برچسب‌ها:
شکوه ,
زن ,
:: بازدید از این مطلب : 149
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 17 ارديبهشت 1395 |
نظرات ()
|
|
صفحه قبل 2 3 4 5 ... 6341 صفحه بعد
|
|
|
عضو شوید
عضویت سریع
آمار مطالب
آمار بازدید
